Recrutement

Recrutement

La richesse d'un réseau de consultants

FHM c’est aussi la richesse d’un réseau de consultants qui nous savons mettre en œuvre pour accélérer vos processus de recrutement et vous aider à détecter vos futurs talents.

Nous prenons en charge, les différentes étapes du processus de recrutement :

  • Étude du poste à pourvoir et choix des méthodes les plus adaptées (approche directe, chasse dans nos cvthèques, annonces, …)
  • Gestion des candidatures : Identifier les candidats répondant potentiellement aux exigences de poste à pourvoir, les informer des enjeux, des responsabilités, de l’environnement du poste proposé. Etudes sur le niveau de formation, la disponibilité, l’expérience, les prétentions salariales, la motivation….
  • Évaluation et sélection de vos futurs collaborateurs : nous validons les compétences techniques et relationnelles par le biais d’un ou plusieurs entretiens. Notre expertise sur nos métiers d’intervention nous permet de porter un regard critique sur les compétences techniques des candidats. Notre analyse sur leur profil personnel peut être appuyée par des tests de personnalité.
  • Présentation des candidats et accompagnement dans la décision dans un esprit de confiance mutuelle et de partenariat. Outre la présentation « technique » des candidats, nous nous attachons à vous éclairer sur leur personnalité, leurs motivations et leur système de valeurs, garants d’une bonne intégration à la culture de votre entreprise. Nous sommes présents aussi pour conseiller le candidat dans son engagement et le suivre dans son intégration


Notre objectif étant de satisfaire les besoins de personnel de nos clients par le recrutement structuré et adapté.